Cómo Desarrollar Carisma En Ti Mismo

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Cómo Desarrollar Carisma En Ti Mismo
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Video: Cómo Desarrollar Carisma En Ti Mismo

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Video: ¿CÓMO TENER CARISMA? - 8 CONSEJOS EFECTIVOS PARA SER CARISMÁTICO! 2024, Mayo
Anonim

Las personas que pueden atraer fácilmente a otros hacia sí mismos y guiarlos siempre causan nuestra admiración. Se sabe desde hace mucho tiempo que no todo el mundo puede nacer como líder. Por lo tanto, cuando se trata de una persona que es capaz de influir en quienes lo rodean, inspirarles respeto y deleite, siempre decimos lo mismo: esto es carisma natural, una persona simplemente tuvo la suerte de nacer con tales cualidades. Pero, ¿es realmente así? ¿Es posible desarrollar intencionalmente el carisma en uno mismo?

Cómo desarrollar carisma en ti mismo
Cómo desarrollar carisma en ti mismo

Instrucciones

Paso 1

Los psicólogos y los entrenadores corporativos sostienen que el carisma no es un regalo de los dioses, como creían los antiguos griegos, sino un conjunto de cualidades personales muy específicas. Por supuesto, debemos tener en cuenta que psicológica y físicamente las personas no son iguales entre sí. No todas las personas desde el nacimiento tienen cualidades de liderazgo pronunciadas o la capacidad de influir en los demás con su encanto. Sin embargo, el trabajo constante y arduo en tu personalidad te permite lograr buenos resultados y desarrollar al máximo incluso los datos naturales más modestos.

Paso 2

Para desarrollar carisma en ti mismo, primero debes entender claramente qué es. ¿Cuál es la base de la capacidad de una persona para liderar y gestionar a las masas? Paradójicamente, el carisma de la personalidad siempre descansa sobre tres "pilares" principales: la confianza en uno mismo, una gran autoestima y la capacidad de tomar la iniciativa.

Paso 3

Como señalan los psicólogos, el carisma es, ante todo, confianza en uno mismo. Confianza en su propia valía y capacidad para alcanzar sus metas. En la práctica, muchas personas viven sus vidas sin tener plena confianza en sus habilidades. Por supuesto, una posición diferente se suele declarar en voz alta, pero en su interior, en su conciencia, las personas tienden a dudar. Para desarrollar la confianza en uno mismo, es necesario trabajar en esto con determinación. Cada objetivo alcanzado fortalece nuestra confianza, cada fracaso nos devuelve a la debilidad. Establezca una regla para establecer metas pequeñas y prácticas todos los días y lograrlas. En este caso, es especialmente importante registrar el resultado obtenido. Puede llevar un diario especial o un diario en el que anotar todas sus victorias. Incluso si al principio serán muy pequeños, no importa. Lo principal es que el objetivo se estableció, formuló y logró. Para las metas globales, aparentemente difíciles de alcanzar, se puede utilizar un truco: dividir el proceso de lograr la meta en una serie de etapas, cada una de las cuales se coronará con una meta intermedia determinada y la superará constantemente.

Paso 4

La autoestima es el segundo componente esencial de una personalidad verdaderamente carismática. Antes de esperar amor y respeto de los demás, debe aprender a apreciarse y respetarse a sí mismo. La baja autoestima a menudo hace pensar que una persona no parece tener méritos ni cualidades positivas. Pero esto está completamente mal: todos tienen ventajas, solo es importante verlas y comenzar a desarrollarlas. Para fortalecer su autoestima, debe esforzarse por realizar solo aquellas acciones que no contradigan el sistema de valores personales. La ética del comportamiento individual crea una base sólida para la autoestima.

Paso 5

Ser una persona carismática significa ser un líder, es decir, no tener miedo de tomar la iniciativa y responsabilizarse de sus acciones. Muchas veces no nos atrevemos a cometer ningún acto ni a expresar nuestra opinión por miedo a equivocarnos y ser criticados. No está bien. No hay personas ideales e infalibles en el mundo. Todo el mundo tiene derecho a cometer un error, por lo que no hay necesidad de temer parecer que alguien está equivocado o equivocado. Solo usted es responsable de sus decisiones y sabe mejor por qué actuó de una forma u otra. Como sabes, solo el que no hace nada no se equivoca. Pero quieres ser un líder, por lo tanto, debes aprender a actuar.

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